Ликбез по обучению безопасности сотрудников ДОУ

Опубликовано 10.03.2017 в 10:41

Ликбез по ДОУ

Приветствую вас в рубрике ДОУ на нашем корпоративном блоге.

Основные направления и сроки переобучения ДОУ

Охрана труда – 1 раз в 3 года;
Пожарная безопасность 1 раз в 3 года;
Электробезопасность – 1 раз в 3 года (для рабочих – ежегодно);
Теплосети – ежегодно;
Газовое хозяйство – 1 раз в 3 года.

Какая ответственность предусмотрена за НЕ обучение в ДОУ?

Отвечу коротко: штрафы только за одного не обученного человека можно получить до 80 000 рублей. С 2015 года если вы еще ни разу не слышали о повышении уровня штрафов, сейчас самое время узнать о них из специальной статьи по штрафам.

Как понять, кого направлять на обучение в ДОУ?

Как правило, обучается по всем направлениям заведующий. За ним – его заместители. После заместителей – ведущие специалисты (главный бухгалтер, делопроизводитель, шеф повар, ведущий педагог и т.п.)

Сколько обученных должно быть в ДОУ?

1. Комиссия по охране труда— должна быть в каждом учреждении, не менее трех человек. В их число обязательно входит руководитель учреждения.

2. Пожарная безопасность – заведующий и ответственный за пожарную безопасность, т.е. обязательно обучается заведующий и еще столько человек, сколько назначено ответственных за пожарную безопасность.

3. Электробезопасность — обучаем того человека, который назначен ответственным за электрохозяйство в учреждении. Может быть руководитель, либо его заместитель. В идеале, должно быть обучено два человека: пока один в отпуске, другой его замещает.

4. Если в вашем штате есть «электрик» — он должен проходить ежегодную проверку знаний на группу по электробезопасности (3-4 группа до 1000 В).

5. Теплосети – обучение по «теплу»проходят, как правило, два человека. Один из них – заведующий, второй – его заместитель.

6. Газовое хозяйство – обучение по промышленной безопасности и системам газораспределения и газопотребления проходят руководители детских садов, где для отопления используется собственная газовая котельная (т.е. обогрев не от централизованной системы).

Авторский совет от специалиста по охране труда

Я знаю, что отслеживать актуальность обучения «по памяти» или по дате удостоверения ужасно неудобно и зачастую – нерезультативно. Потому – предлагаю воспользоваться моим графиком обучения.

Лично слежу за обучением 628 человек из 15 организаций, и ни разу за 2016 «не прозевал» сроки обучения!

Открыть 1 раз в месяц файл excel и посмотреть – у кого «подходит» срок обучения – дело пяти минут.

Попробуйте и Вы!

Посмотреть и скачать пример графика обучения можно здесь => График обучения

Также полезными для вас будут следующие статьи:

 

Автор: Николай Клочко.

Поделиться статьей:

Смотрите другие статьи по рубрике:

Оставить комментарий:

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

6 комментариев читателей статьи "Ликбез по обучению безопасности сотрудников ДОУ"

Вера11.07.2017 в 09:49

Спасибо

Елена17.08.2017 в 09:02

Здравствуйте! Спасибо за статью!

Лариса15.02.2018 в 11:35

Здравствуйте, Николай. Спасибо за Ваши материалы. Некоторые мне пригодились в работе.

Татьяна21.12.2018 в 13:10

Спасибо!

ОКСАНА11.01.2019 в 20:45

СПАСИБО

Татьяна11.06.2019 в 09:31

Здравствуйте. Проверяющие из УО посчитали за нарушение проведение обучения по охране труда для младших воспитателей 1 раз в 3 года. Они считают, что всех кто не попадает под определение «руководители и специалисты» должны обучаться ежегодно, как рабочие профессии. Я обучала раз в год только работников с вредными условиями (класс 3.1 — повара и кухонные рабочие), так как не нашла НПА, которые бы, регулировали безопасность видов работ, выполняемых младшими воспитателями (мытье полов, посуды).
Спасибо.

Поделиться с друзьями:


Новые статьи на ваш  email-адрес

Мы вышлем Вам запись вебинара по данной теме.

Получайте обновления законодательства и шаблоны документов на Ваш почтовый ящик.

Получите чек-лист по охране труда

Оставьте ваш e-mail и получите чек-лист по охране труда абсолютно бесплатно

Задать вопрос

 




×
Задать вопрос

 




×
Политика конфиденциальности

Для защиты вашей информации мы ввели строгую политику и определенные меры безопасности.
При вводе личной информации на нашем сайте, вы разрешаете нам обрабатывать и использовать предоставленную информацию в соответствии с данной политикой конфиденциальности.
Мы обязуемся не передавать вашу личную информацию третьим лицам.
Ваши контактные данные будут использоваться только для связи с Вами, в том числе для направления уведомлений об изменении статуса заявки.

×