Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н «О выдаче специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ»

29.09.2017 (Обновлено 04.07.2019)

Время чтения: 2 мин

 10787

Согласно п. 14 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утверждённых приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н, при выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами, соответствующими его виду деятельности. При отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдаёт работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики (приказ 997н), а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах — типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ.

Скачать межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты

Действует в новой редакции с 23.02.2015 г.

Небольшой ликбез

На кого распространяется обязанность по выдаче средств индивидуальной защиты работникам?

На всех работодателей — юридических и физических лиц независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

Всем ли работникам нужно выдавать СИЗ?

Нет, только тем кто занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Определить какие работы относятся к вредным и опасным поможет специальная оценка условий труда. Но в любом случае нужно смотреть типовые нормы выдачи СИЗ.

Что такое типовые нормы?

Это документ в котором указаны профессии и положенные им специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты. Нормы бывают отраслевые, межотраслевые и для сквозных профессий всех видов экономической деятельности.

За чей счёт покупать?

Закон говорит строго — наняли работника, купите ему полагающуюся спец.одежду и обувь. Также можно взять специальную одежду в аренду.

Какая ответственность за невыдачу СИЗ?

Не обеспечение работников средствами индивидуальной защиты влечет наложение административного штрафа:

  • на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей;
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей;
  • на юридических лиц — от ста тридцати тысяч до ста пятидесяти тысяч рублей.

Автор:
Лазуткин Вадим

Все статьи автора

Оставить комментарий:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Комментарии читателей статьи "Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н «О выдаче специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ»"

Оставьте первый комментарий - автор старался

Читайте также:
Приказ Министерства
18.10.2017

 4520

Письмо Минобрнауки России от 08.08.2017 N 12-753

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ СОГЛАШЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ   Общие положения Настоящий Примерный перечень мероприятий соглашения […]

Читать далее
Приказ Министерства
29.03.2021

 11569

Проект правил обеспечения СИЗ

Проект правил обеспечения СИЗ Формат файла: zip Размер файла: 77 Кбайт   Скачать

Читать далее
Приказ Министерства
07.11.2017

 4570

ТК РФ Статья 225. Обучение в области охраны труда

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ) Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели — индивидуальные […]

Читать далее